1、住房公积金是买房时贷款利息优惠,单位缴纳的部分也可以用;提取的话只能提个人缴纳的部分。况且你是昆山的,只能在苏州大范围买房。转出不了。可以去住房公积金中心问问。新客站做16路好像。
2、可以,原单位社保中心出缴费记录,到山东新单位接收时,加一起。
3、失业保险我不清楚怎么办理。
4、工伤保险和生育保险是养老和医疗的捆绑,必须的,况且是单位交,很少的钱,你担心啥。可以转,同上。有工伤(应该不想发生的吧)和生小孩时(男的有7天产假)可以补助。呵呵。。。还不错的。
问题集中起来,能一次性办完的。
建议去社保柜台问、公司人事咨询,把事情解决了。
我也是昆山的,有什么疑问可联系我,一般在线的。
养老保险和医疗保险可以转移回去。住房公积金有的地方是提现,有的地方是转移。具体程序还是要分别问一下当地社保局和公积金管理中心。
你也可以看一下《社会保险法》、《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》和《住房公积金管理条例》。 你是做IT的,网上这些规定都能搜索的到。
保险:五险一金可以在你的新单位继续缴纳,养老是不能转移的,但可以在你心淡继续缴纳,没问题。公积金可以转移,你叫你的新单位发个转移函给原单位,搞定。
档案:档案是不能随便回原籍的,你可以要你的新单位发调档函即可,原单位发机要件给你新单位,你自己不用跑腿的
保险和公积金很简单,提供你的身份证、医保蓝本给新公司人事就可以了,这样接着原来的交
档案可能麻烦点,一般不会回原籍,可能还在原公司(这个咨询下原公司),如果新公司不愿意接收档案的话,那么你可以考虑继续放在原公司或者去申请转回原籍的人才,需要原籍人才出调档函
另外,站长团上有产品团购,便宜有保证
状况一样的,下周就要离职了,不知道怎么办理这些东西,请教请教~