如何做好一名BESK员工？

2026-01-12 00:57:27

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回答1：

良好的人际关系，我看赢在中国好几期，淘汰的，都是与领导关系处理的不和谐的，或者与团队内部有矛盾的，史玉柱、牛根生、马云不喜欢的员工，大概所有的老板都不会喜欢，仔细想想，能够和领导对着干的，往往是那些自己很优秀的或者自以为很优秀的员工，因为如果是那些要业绩没业绩，要能力没能力的人，找领导麻烦，领导根本就没必要头疼，置之不理或者直接delete就行了,所以,工作好，人实在，这还远远没有达到一个优秀员工的标准，关键是你是否会合理利用自己辛苦建立起来的优势,让领导满意,让公司放心。所以，在不违背原则的基础上，想领导之希望所想，做领导之希望所做。